La duración del mandato de los miembros del comité de empresa es de 4 años, (artículo 67.3 ET). Mientras no se promuevan y celebren nuevas elecciones, se mantendrán en el ejercicio de sus funciones, sus competencias y sus garantías.
Con arreglo a lo anterior, una vez concluido los cuatro años de mandato sin haber promovido elecciones, el mandato se prorrogará automáticamente hasta que se celebren nuevas elecciones.
En caso de producirse vacantes, se cubrirá automáticamente por el trabajador siguiente en la lista a la que pertenezca el sustituido.